Ursachen
Ursachen von Mobbing
An dieser Stelle möchten wir Ihnen exemplarisch Situationen innerhalb einer Organisation, sowie wahrnehmbare Symptome vorstellen, die auf eine Mobbingsituation hinweisen können.
Ursachen in der Organisation
- Unklare Kompetenzregelung
- Unklare Aufgabenverteilung
- Fehlende Arbeitsplatzbeschreibung
- Häufiger Führungswechsel
- Ständige Organisationsmaßnahmen (Personalabbau)
- Wirtschaftliche Probleme der Organisation
Symptome die auf einen Konflikt hinweisen
- Widerspruch, Streit, Ärger, Gereiztheit, Feindseligkeit
- Offene/versteckte Ablehnung, aktiver/passiver Widerstand
- Klatsch, Gerüchte und Intrigen
- Rigidität, Unnachgiebigkeit, Uneinsichtigkeit, Sturheit
- Gefügigkeit und Unterwerfung
- Desinteresse, emotionaler Rückzug
- Depression, Arbeitsstörungen, Angst
- Psychosomatische Symptome
- Flucht in die Sucht
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