Anwaltskanzlei

Ihre Name (Pflichtfeld)

Ihre Email (Pflichtfeld)

Ihre Telefonnummer (Pflichtfeld)

Betreff

Ihre Frage bzw. Schilderung der Situation (Im Fall von Mobbing, bitten wir Sie um eine möglichst genaue Sachverhaltsschilderung)

Versuchen Sie bitte, nachfolgende Fragen so genau wie möglich zu beantworten. Sollten Sie eine Frage nicht beantworten können, machen Sie dies bitte kenntlich.

Seit wann sind Sie bei Ihrem jetzigen Arbeitgeber beschäftigt?

Welche Tätigkeit üben Sie aus?

Wie viele Mitarbeiter hat Ihr Betrieb?

Welches Datum trägt die Kündigung / Abmahnung / Ermahnung?

An welchem Tag ist dieses Schreiben eingegangen?

Zu welchem Termin wurde Ihnen gekündigt?

Gründe der Kündigung?

Ist in Ihrem Betrieb ein Betriebsrat vorhanden?

Wurde der Betriebsrat angehört? Wie hat er entschieden?

Wie hoch ist ihr durchschnittliches Bruttomonatsgehalt (wg. Gebührenberechnung)

Sind Sie rechtschutzversichert? (Wenn ja, geben Sie bitte die Versicherung nebst der VS-Nr. an)

Wann sind sie telefonisch erreichbar?

Sonstige Anmerkungen

Hinweis:
Sie gehen keinerlei Verpflichtung mit dem Versand dieser Anfrage ein!